متابعة –  مظفر إسماعيل

فصلت جمعية صحية في منطقة جازان، خمس موظفات سعوديات، بقرار فصل جماعي، دون إبداء للأسباب. وعينت موظفة أجنبية في الجمعية، مما أثار غضب مواطنين سعوديين.

ونقلت “الوطن” عن الموظفات قولهن، إن قرار الفصل تعسفي، وإهدار لحقوقهن. كما تقدمن بشكوى لـ3 جهات حكومية، مطالبات باسترداد حقوقهن، وإنصافهن. وفتح تحقيق عاجل، وسط تذمر واستياء منسوبات الجمعية.

وقدمت المفصولات شكوى رسمية لجهات عدة، أوضحن من خلالها ارتكاب الجمعية الصحية 9 مخالفات بحقهن. والتي تتمثل في: “إجبارهن بالإكراه على الموافقة لإبرام عقد عمل جديد، وخضوعهن لتجربة جديدة، في مخالفة للمادة 8 من أنظمة العمل والموارد البشرية”.

ومخالفة المادة 20 من نظام العمل من خلال إساءة استعمال أحكام اللوائح الصادرة، والتعرض للإساءة والتطفيش والتوبيخ والإجبار على ترك العمل. ومخالفة المادة 26 التي تنص على العمل على استقطاب السعوديين وتوظيفهم. وتوفير وسائل استمرارهم في العمل، ومخالفة مواعيد العمل الرسمية.

وتعمد تأخير صرف الرواتب والمستحقات، والإجبار على توقيع أوراق دون الاطلاع عليها بحجة إنجاز العمل بسرعة. وتفضيل وتعيين أجنبيات بالجمعية في مخالفة للمادة 42، والإضرار بالعاملين والعاملات. وتعطيل عمل الجمعية عنوة ما نتج عنه إصابة المستفيدين بالضرر.