رئيس التحرير
حسام حسين لبش

رئيس التحرير: حسام حسين لبش

مدير التحرير: علي عجمي

ذات صلة

متفرقات

الأزمة بين تولييت ورامي صبري تتصاعد.. والأول يهاجم الآخير

تصاعدت الأزمة بين نجوم الراب والمطرب المصري رامي صبري،...

أسهل طريقة لحماية شعرك أثناء النوم

لحماية شعرك أثناء النوم، هناك عدة طرق بسيطة وفعالة...

الحكم بالسجن لمدة 3 سنوات على المطرب سعد الصغير

حكمت محكمة جنايات شمال القاهرة بالسجن 3 سنوات على...

فوائد شرب النعناع على الجهاز التنفسي

الفوائد الصحية لشرب النعناع تعتبر العناية بالجهاز التنفسي جزءًا مهمًا...

تأييد حكم حبس الفنان أحمد فلوكس 6 أشهر بتهمة تعاطي المخدرات

أيدت محكمة استئناف جنايات مطروح الحكم الصادر بحبس الفنان...

شرطة دبي تُنظم دورات تدريبية عن بعد لـ 21 ألف موظف

نظمت الإدارة العامة للتدريب في القيادة العامة لشرطة دبي، اليوم الخميس، دورات تدريبية عن بعد لنحو 21 ألف موظف بين قياديين وإشرافيين وتنفيذيين.

وتهدف هذه الدورات إلى تسليح الموظفين بالمهارات والخبرات والتجارب الدولية والمحلية، وخلق أساليب تطبيقية جديدة تهدف إلى تطوير كفاءة الكوادر البشرية وتشجيعها على التميز، من خلال خطة متكاملة وشاملة ترتكز على بنية ذكية ومتطورة لتحسين فعالية الأداء التنظيمي ومجالات التدريب الإداري والأمني والجنائي والمروري والتقني وغيرها من التخصصات، بما ينسجم والرؤى الحكومية في استشراف المستقبل، ويعزز صناعة قيادات وعقول قادرة على مواجهة مختلف التحديات، وفقًا لما نشره موقع “البيان”.

ومن جانبه، أكد اللواء الدكتور محمد أحمد بن فهد مساعد القائد العام لشؤون الأكاديمية والتدريب، أنه بفضل دعم ومتابعة معالي الفريق عبدالله خليفة المري القائد العام لشرطة دبي، نجحت شرطة دبي في تأسيس بنية تحتية ذكية علمية وتكنولوجية متطورة، تخدم الأمن والأمان، وتؤثر إيجاباً في مستقبل الإنسان في شتى المجالات، ما مكنها من تحقيق أعلى معدلات المؤشرات التنافسية عبر تبنّي أحدث الحلول الذكية والتطبيقات التكنولوجية، وتوظيفها الإبداعي للابتكار في بناء مستقبل مستدام، وتنمية القدرة المؤسسية، وتعزيز الكفاءة الإدارية، إضافة إلى صقل مواهب موظفيها لإثراء تجربة المتعاملين، وتحقيق السعادة المهنية والمجتمعية”.

وتابع أحمد بن فهد، في تصريحات صحفية له،: “برزت أهمية هذه المنظومة الذكية في ظل الظرف الاستثنائي الذي يمر به العالم والمتمثل بجائحة كورونا، حيث حصل 21 ألف موظف على فرص تدريبية متعددة ومتنوعة بمعايير عالمية عن بُعد من منازلهم خلال شهري مارس وإبريل من العام الجاري، وذلك بمعدل 62 ألف ساعة تدريبية عن بعد، وشهادات إلكترونية تحظى باعتماد دولي، الأمر الذي أسهم في ترسيخ مكانة الإدارة العامة للتدريب “كبيت خبرة عالمي” يعمل على تطوير الأداء المؤسسي، ويرتقي بخبرات ومعارف كوادر شرطة دبي”.

وفي السياق ذاته، قال العقيد بدران سعيد الشامسي مدير الإدارة العامة للتدريب، إن الإدارة حرصت على إعداد برامج تدريبية مبنية على معايير عالمية بجودة عالية، تخدم تحقيق الأهداف الاستراتيجية للقيادة العامة لشرطة دبي، وقد بلغ إجمالي المتدربين (بالتكرار) خلال السنوات (2018 و2019 وحتى إبريل من العام الجاري) قرابة 66 ألف متدرب، منهم (بالتكرار) 258 من الفئة القيادية و7027 من الفئة الإشرافية و58124 من الفئة التنفيذية.

وأكد الشامسي، أن إجمالي المتدربين عن بُعد (بالتكرار) في شهر مارس الماضي بلغ نحو 16 ألف موظف منهم نحو 11 ألف موظف استفادوا من دورة متخصصة حول جائحة كورونا والتدابير الوقائية الضرورية للحفاظ على الصحة والسلامة العامة، ليرتفع عدد المتدربين في شهر إبريل الماضي إلى نحو 21 ألف موظف.”

تابعونا علي مواقع التواصل الاجتماعي